カンボジア労働者デモ「ストライキ」H&Mなど衣料ブランド7社が適切な解決訴え

カンボジアの既製服労働者が2週間続いていることがこのほど分かった。デモストイベントはこのほど終了し、世界をリードするアパレルブランドの企業が共同でカンボジア人労働者の賃上げ提案を平和交渉で適切に解決するよう呼びかけている。

　　H&M、Gap、Inditex、Adidas、Puma、Levi Strauss&Co、Columbia Sportswearなど7つのブランド企業がカンボジア政府、メーカー、労働組合への公開書簡を書いた。

2013年1月初めの上位数千人カンボジアの製衣業労働者首都プノンペンで抗議活動が行われ、政府側が弾圧や武装活動を行い、4人が死亡した事件で、同ブランド業者は書簡で、既製服労働者が最低賃金の引き上げを求めている問題の平和的解決を訴えた。

渠氏らは書簡で、悲惨な事件に深い関心を示し、「あらゆる形の暴力行為に強く反対している。社会不安が蔓延し、カンボジア政府が致命的な武力を行使しているのを見て、私たちは大きな懸念を感じている」と述べた。

などブランド商また、サプライヤが雇用する労働者の安全保障や、カンボジアの製衣業の長期的な安定的な発展に関心を持つことを強調し、水路氏は手紙の中で「2014年1月3日に死亡と負傷が発生したと報道されたことに対し、武力や暴力の使用を自制するよう呼びかけている」と述べた。

この7つのブランド企業は、カンボジア政府、カンボジア衣類製造業者協会（Garment Manufacturer’s Association in Cambodia、GMAC）およびその会員に対して、最低賃金基準の定期審査メカニズムの実施を支援するよう呼びかけている。

GMACのKen Loo事務総長によると、街で行われたデモは先日終了し、多くの工場が操業を再開しているという。

2013年12月24日カンボジア労働諮問委員会（Labor Advisory Committee、LAC）は、今後5年間で紡績、アパレル、製靴工場の労働者の最低賃金を引き上げ、現在の月額80ドルから160ドルに増やすことを提案した。

しかし、カンボジア労働組合当局は直ちに最低月給を160ドルに引き上げるよう促した。

この紛争は将来のカンボジアにかかわる製衣業の安定と競争力の問題。約40万人の労働者を雇用する製衣業はカンボジア最大の産業で、年間50億ドル近くの外貨を稼いでいる。